O caminhoneiro ressalta que possuir cidadania europeia pode facilitar a busca por empregos em empresas de transporte suíças.

Um caminhoneiro optou por documentar sua experiência enquanto trafegava pelo pequeno país europeu da Suíça, compartilhando minúcias do cotidiano e da rotina dos profissionais das estradas na região.

O motorista, que naquele momento estava prestando serviços para a empresa Coop, destacou que os procedimentos relacionados ao carregamento e descarregamento não diferem muito dos praticados no Brasil. No entanto, ele notou que há um maior respeito pelo tempo de espera na Suíça.

A situação não difere tanto, a ponto de o caminhoneiro ter enfrentado alguns problemas para estacionar adequadamente nas instalações da empresa, mas nada tão grave a ponto de prejudicar sua viagem, como é comum no Brasil.

O caminhoneiro enfatiza que possuir cidadania europeia pode facilitar a busca por emprego em empresas de transporte suíças, mas aqueles que não possuem essa cidadania ainda têm chances.

O profissional das estradas alerta que cada situação é única e depende da empresa escolhida pelo funcionário para trabalhar. Algumas empresas podem exigir que os funcionários falem um idioma específico, enquanto outras não, tornando a comunicação e os requisitos de contratação mais flexíveis.

Como um acréscimo ao seu vídeo, o caminhoneiro responde a perguntas de pessoas que querem saber sobre a idade em que as empresas suíças contratam. Ele não possui informações precisas sobre o assunto, mas observa que amigos com mais de 50 anos que tentaram não conseguiram vagas em empresas específicas. No entanto, ele enfatiza que não se sabe se a idade foi o único motivo, reforçando que cada caso é singular.