Santa Catarina tem mais de 15mil vagas para motoristas, mas falta gente disposta a assumir

Caminhões parados no pátio. Foto: reprodução

Atualmente, Santa Catarina se encontra em uma situação peculiar no que diz respeito às estradas e ao transporte rodoviário. Apesar de haver mais de 15 mil vagas abertas para motoristas, muitas empresas ainda enfrentam dificuldades para contratar. Caminhão estacionado, vaga anunciada e nada de chegar novos currículos.

Aqueles que apoiam as empresas afirmam que há uma escassez de profissionais qualificados. A perspectiva de quem está ao volante é bem diferente. Vários motoristas comentam que, embora enxerguem as vagas disponíveis, não se sentem motivados a se candidatar. A principal razão é bastante clara: as condições oferecidas já não atraem como antigamente.

As queixas mais frequentes incluem baixos salários, alta pressão, pouco tempo de descanso e longas viagens longe da família. Há empresas que buscam experiência e cobram pontualidade em tudo, mas, na hora de remunerar, não reconhecem o valor. É nesse momento que o motorista calcula e chega à conclusão de que não vale a pena.

Como resultado, muitas pessoas que antes dependiam da boleia estão mudando de direção. Alguns estão aceitando empregos em construções, outros estão utilizando aplicativos para trabalhar, enquanto alguns retornaram a serviços mais simples que ficam próximos de suas residências. A opção não é baseada em preferência, mas sim em necessidade e bem-estar.

O setor, enquanto isso, continua a sentir as consequências. Sem motorista, não há como transportar carga, cumprir uma rota e manter a economia em movimento. O que se ouve nos bastidores é que há vagas disponíveis, mas o que realmente falta são propostas que valorizem aqueles que trabalham na estrada.